Собрать эффективную команду – это не просто найти талантливых специалистов, это создать среду, где эти таланты раскроются и будут работать на общую цель. Первым шагом является четкое определение цели команды и тех компетенций, которые необходимы для ее достижения. "Нужно не просто нанимать лучших, а подбирать тех, кто лучше всего подходит под задачу и сможет дополнить навыки других членов команды. Для того чтобы подробнее раскрыть тему, наша редакция позвала известного бизнес-коуча и предпринимателя Спартака Андриешина из Московской Академии Продаж.
