Регион: Выбрать регион
Сейчас: 5 июля 0:13:32
Суббота
Время: Красноярск (GMT+7)
На главную Написать письмо Карта сайта

Обсудили мотивацию персонала

14-15 сентября в Москве в конференц-зале отеля Renaissance Moscow Monarch Centre Hotel происходило важнейшее HR-событие, организованное компанией Auditorium. Здесь на IV Всероссийский форуме по мотивации персонала COMPENSATIONS & BENEFITS MANAGEMENT FORUM 2017 собрались руководители HR-отделов, менеджеры по компенсациям и льготам, тренеры и консультанты, руководители отделов продаж крупнейших компаний российского рынка.
Участники слушали доклады экспертов президиума и активно задавали вопросы. Активно обсуждались тренды и подходы в мотивации персонала.

Какие методики устарели? Что появилось нового? Насколько успешно применяют свои схемы мотивации в банках, на производстве, в FMCG?

Наравне с мэтрами из ЦФТ (Золотая корона), Ferrero, Deloitte, Магнитогорского Металлургического комбината, Деловых линий и других на вопросы о подходах к мотивации персонала ответила Екатерина Гурова (Вподарок.ру), представившая единую мотивационную платформу - электронный каталог награждений I-MOTIVATE.
Выступление Екатерины конспектировали и снимали на свои смартфоны многие слушатели. Безусловно, полезны были ее кейсы из практики, наглядная визуализация работы платформы и описание включенных в нее награждений: подарочных карт торговых сетей, сертификатов на впечатления, банковских подарочных карт и тд.
Причем, можно привязать к платформе каталог тематических товаров, связанных со спецификой компании-заказчика: это усилит вовлеченность персонала в проект и даже позволит шире понять ассортимент компании.
Платформа ответила на самый болезненный вопрос зала - о вовлеченности персонала, которой не могут дать даже популярные для денежного премирования банковские карты. 
По итогам конференции совершенно ясно, что число компаний, которым интересно материальное стимулирование персонала, все еще велико, но тем не менее растет и число компаний, которых действительно интересует нематериальная мотивация: мультинаборы на впечатления, сертификаты, общение в корпоративной соц.сети и общественное признание среди коллег и начальства накапливаемыми баллами - все это соединилось в новом тренде- единой платформе мотивации персонала.
Количество просмотров: 1141

Еще публикации: