Временный персонал - в помощь бизнесу

Динамично развивающемуся бизнесу зачастую не обойтись без временного персонала. Проведение разных краткосрочных проектов требует привлечения большого количества людей. Естественно, заключать со всеми трудовые договоры на день-два немыслимо. Поэтому стоит обратиться в компанию, предоставляющую персонал на короткие промежутки времени.

Не стоит думать, что предоставление персонала - это некая второстепенная услуга, к которой вам не обязательно обращаться. В торговле, например, не обойтись без промоутеров и дегустаторов. Опыт множества компаний говорит о том, что эти люди реально двигают продажи товара за какие-то считанные дни. Хорошая работа дегустатора так и вовсе способна «очистить» полки крупного магазина от вашего товара за несколько часов. Даже те люди, которые не подходят к стойке дегустатора попробовать какой-то продукт, обращают внимание на логотип, а толпа вокруг дегустатора подогревает интерес к марке.

Без участия в выставках и форумах немыслимо успешное развитие компании, предоставляющей какие-либо товары или услуги. А для этого тоже требуется привлечение временного персонала. Стендисты, регистраторы, гардеробщики - всех этих людей можно нанять, обратившись в компанию, предоставляющую временный персонал.

Зачастую считается, что временный персонал - это только студенты, и потому работать с ним не стоит. Это миф. Во-первых, не только студенты. Есть виды услуг, которые выполняют квалифицированные кадры с опытом: услуги переводчика, художника. Во-вторых, даже если временный персонал - студенты, что в этом плохого? Тот факт, что студент идёт работать, уже говорит о его ответственности. А в некоторых «временных профессиях», помимо опыта, важны привлекательность молодости и жизненная энергия. Ведь промоутеры, дегустаторы, стендисты должны не только представить ваш товар или услугу здесь и сейчас, но и закрепить в сознании реального или потенциального покупателя хорошее впечатление о вашей компании.